據(jù)臺灣《工商時報》報道，臺當(dāng)局“行政院”本月底（29日）將審議放寬母公司或本公司在臺灣的跨國企業(yè)，可調(diào)派集團內(nèi)部大陸籍干部或?qū)�業(yè)技術(shù)人才來臺從事指派工作相關(guān)法規(guī)，“經(jīng)濟部”擬優(yōu)先以在臺灣設(shè)立營運總部企業(yè)為適用范圍，并以研發(fā)類、從事品牌、智財權(quán)管理等白領(lǐng)專業(yè)人員為主。

　　臺當(dāng)局“內(nèi)政部”這次檢討“跨國企業(yè)內(nèi)部調(diào)動之大陸地區(qū)人民申請來臺服務(wù)許可辦法”，將增列母公司或本公司在臺灣，且在海外兩地以上（不含港澳及大陸地區(qū)）設(shè)立分公司或子公司之臺資跨國企業(yè)，可調(diào)動大陸地區(qū)負責(zé)人、經(jīng)理人或從事專門性、技術(shù)性服務(wù)人員，進入臺灣地區(qū)，停留期限長達3年，且配偶及未成年子女也可隨同來臺。

　　官員說，由于臺資企業(yè)范圍太廣，未來將優(yōu)先以在臺設(shè)立營運總部的企業(yè)為松綁范圍，且思考對臺灣企業(yè)有互補性的對象為主，臺當(dāng)局“經(jīng)濟部”擬朝研發(fā)投入一定金額或研發(fā)投入占營業(yè)額達3％作為門檻，但有待討論定案。

　　官員說，這項辦法放寬必須都是白領(lǐng)人才，考慮主要鎖定研發(fā)類專業(yè)人才來臺。此外，考慮跨國企業(yè)需求，將放行負責(zé)人、高階經(jīng)理人，還有從事品牌、智財權(quán)管理、財務(wù)面及策略面高階專業(yè)人才為主。（焦源源）

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