中央政治局會議4日一致同意關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，有如清風撲面，大振人心。這是新一屆中央領導集體從嚴治黨、抓作風建設的又一實招，鏗鏘有力。

　　中央政治局強調指出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風，真正贏得群眾信任和擁護。嚴格貫徹八項規定，將有力地推動全黨切實解決自身存在的突出問題，切實解決群眾反映強烈的問題，始終保持同人民群眾的血肉聯系，用優良作風凝聚黨心民心。

　　中央政治局的八項規定實實在在，既有強烈的現實針對性，又有切實可行的可操作性。比如：關于改進調查研究，明確要求“多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去”、“不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請”等；關于精簡會議活動、切實改進會風，規定提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話等。這些規定對形式主義、官僚主義頑癥動了真格、較了真勁，令人拍手稱快。

　　領導干部特別是高級干部作風如何，對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。在一些干部中形成的形式主義痼疾，像流行性病毒一樣敗壞了黨風，損害了黨和人民的血肉聯系。比如調查研究，有的領導周四下基層，下面單位周一就下發通知、周二要交材料，而且必須根據書面材料“照本宣科”，往往是領導調研沒開始結果就出來了。無怪乎有些領導同志下基層時要搞一些“聲東擊西”的突擊辦法才能了解真情。又如會議，層層以會議落實會議、層層陪會層層檢查開會，隔靴搔癢念稿子成風。某地一個部門的負責同志曾經反映，一年下來他平均一個月參加上級的各類會議35個，而且必須“親自參加”，還談什么正常工作？

　　這些痼疾，許多領導干部也坦言深受其害，對此深惡痛絕。但這種“習慣成自然”的做法，時間一久，人人心知肚明、深受其苦卻只得硬著頭皮去做。

　　新一屆中央領導集體履職20天來，從習近平總書記在十八屆政治局常委與中外記者見面會時“三個重大責任”的簡潔講話，到李克強、王岐山兩位政治局常委分別不約而同地要求與會者“不準念稿子，要講實在話”；從習近平總書記在參觀《復興之路》展覽時闡釋“中國夢”的即席演講，到今天政治局會議同意的關于改進作風的八項規定，旗幟鮮明、堅定果敢、清醒自信，清新之風里充滿著責任和信念。這一系列行動昭示著，黨中央決心徹底根治損害黨與人民血肉聯系的形式主義、官僚主義痼疾，努力向歷史、向人民交出一份合格的答卷。

[責任編輯：張潔]