新行政團隊與工商大佬面對面 聚焦油電漲價議題

　　據(jù)臺灣媒體報道，臺灣工商協(xié)進會25日上午舉行今年第一次工商早餐會，“行政院長”陳沖率財經(jīng)團隊與工商界面對面。工商大佬共提11項提案，聚焦在證所稅、油電雙漲、外勞與基本工資脫鉤三大議題。針對油電雙漲提高企業(yè)界經(jīng)營成本，有企業(yè)盼望逐步調(diào)整，遠東集團董事長徐旭東建議，離峰用電漲幅別那么高，陳沖指示，離峰用電是否還有空間，希望“經(jīng)濟部”再精算。

　　陳沖組織新行政團隊后首度出席工商早餐會，近兩個小時的閉門會談中，和20多位企業(yè)大佬交換意見。針對近來吵得火熱的幾項議題，他特別指示“經(jīng)濟部長”施顏祥、“財政部長”劉憶如和“勞委會副主委”郭芳煜在會中發(fā)言，向企業(yè)說明。

　　油電漲價議題上，業(yè)界聲音不少，中小企業(yè)總會理事長林秉彬建議不要一次漲足，徐旭東表示，離峰用電反應(yīng)別那么高，且學(xué)校醫(yī)療等公益單位能有一些特別優(yōu)惠，陳沖指示“經(jīng)濟部”再做精算、思考。陳沖也強調(diào)，未來電價不可能再跟過去一樣，合理的電價時代已來臨。對于臺灣工業(yè)用電調(diào)漲后將比韓國高，陳沖也指示“經(jīng)濟部”相關(guān)輔導(dǎo)單位針對和韓國有競爭的產(chǎn)業(yè)優(yōu)先輔導(dǎo)。

　　企業(yè)界認為現(xiàn)行外勞政策過于僵硬，25日除外勞基本薪資脫鉤老話題，工商界也以目前臺灣人才引進困境，再度拋出放寬引進外籍幫傭議題。

　　晶華酒店董事長潘思亮在會中提到，他想聘請一名香港CEO到臺工作，而CEO有五名小孩，在香港時有兩名幫傭照顧，但卡在臺灣法令只能帶一名幫傭進來，已影響了高階人才來臺意愿，盼當局正視白領(lǐng)人才引進問題。企業(yè)界認為，在不影響本地勞力的幫傭就業(yè)機會下，應(yīng)放寬引進外勞幫傭。

　　企業(yè)界也反映外勞核配原則從三級改為五級制度，可能無法滿足企業(yè)需求，陳沖也指示勞委會再檢討法規(guī)，不要那么瑣碎，讓法規(guī)更簡化。

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