亚洲午夜无码久久久久小说_亚洲中文字幕伊人久久无码_亚洲成在人线在线播放无码_国产成年无码久久久免费

  要聞 | 時政 | 本網(wǎng)快訊 | 兩岸 | 國際 | 港澳僑 | 熱點(diǎn)新聞 | 大陸縱覽 | 社會 | 財(cái)經(jīng) | 教育 | 軍事 | 科技 | 傳媒 | 奇聞趣事 | 新聞發(fā)布會 | 新聞人物

北京財(cái)政局副局長:工資福利不屬于強(qiáng)制公開范疇

時間:2012-03-16 08:57  來源:新京報(bào)

  北京市財(cái)政局副局長、新聞發(fā)言人韓杰。資料圖片

  昨天,是北京市80個部門公開各項(xiàng)預(yù)算的最后期限。相關(guān)單位陸續(xù)公開預(yù)算收支情況的有關(guān)報(bào)表、部門預(yù)算編制說明等,并且首次單列“三公經(jīng)費(fèi)”預(yù)算情況。對相關(guān)單位如何進(jìn)行考核?哪些內(nèi)容應(yīng)該公開?什么樣的公開方式比較合適?在接受本報(bào)記者采訪時,北京市財(cái)政局副局長、新聞發(fā)言人韓杰就這些問題進(jìn)行了回應(yīng)。

  1 績效

  考核不達(dá)標(biāo)或減經(jīng)費(fèi)

  新京報(bào):15日是北京市級政府部門公布預(yù)算的最后一天,今年和去年比有哪些進(jìn)步?

  韓杰:首先在公開的部門數(shù)量上有所擴(kuò)大。去年是58個部門,今年是80個部門。除涉密單位外,均須進(jìn)行公開。

  第二,今年的部門預(yù)算批復(fù)時增加了績效目標(biāo)。此前,北京是對500萬以上的項(xiàng)目,進(jìn)行績效目標(biāo)的填報(bào)和考核。今年則在此基礎(chǔ)上,對市科委、衛(wèi)生局、中醫(yī)管理局進(jìn)行全程績效考核。這三個部門的所有項(xiàng)目,無論大小,均須填報(bào)績效目標(biāo)。同時我們提出,在“十二五”時期,績效考核覆蓋所有預(yù)算公開的部門。

  第三,今年首次對“三公經(jīng)費(fèi)”的內(nèi)容進(jìn)行單列,并和去年的數(shù)進(jìn)行對比。

  新京報(bào):績效目標(biāo)如果完不成怎么辦?

  韓杰:我們會全程跟蹤。到半年的時候就會關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)展情況,如果發(fā)現(xiàn)與設(shè)定目標(biāo)有偏差,就會進(jìn)行調(diào)整。特別是一些延續(xù)性項(xiàng)目,如果一期在使用中存在問題,第二年在安排預(yù)算時就會做相應(yīng)的調(diào)整,對經(jīng)費(fèi)進(jìn)行核減,甚至不安排。

  新京報(bào):此前對大項(xiàng)目考核中,有完不成目標(biāo)的嗎?

  韓杰:有。但不多。

  新京報(bào):各個部門工作性質(zhì)千差萬別,績效考核指標(biāo)如何設(shè)定?

  韓杰:績效考核有四級指標(biāo)。一二級指標(biāo)是一些共性問題,三四級則是部門結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)細(xì)化的指標(biāo)。

  2 內(nèi)容

  公務(wù)增多預(yù)算會增多

  新京報(bào):今年各個部門必須公開的內(nèi)容有哪些?

  韓杰:包括部門預(yù)算編制說明;收支預(yù)算總表;財(cái)政撥款支出預(yù)算表;項(xiàng)目支出預(yù)算表;“三公經(jīng)費(fèi)”單列的表格和內(nèi)容。各部門還可以根據(jù)自身工作情況,在此基礎(chǔ)上對公布的信息進(jìn)行細(xì)化。

  新京報(bào):從現(xiàn)在公布的情況看,公布內(nèi)容確實(shí)有差別,有的還公布了部門人員和工資福利情況。

  韓杰:部門人員工資福利等,屬于行政經(jīng)費(fèi)支出的內(nèi)容,不在此次強(qiáng)制公開的范疇之內(nèi)。北京此次要求必須公開的內(nèi)容,是屬于按照功能分類的,而人員工資等則是按照經(jīng)濟(jì)分類的,這是部門自身細(xì)化公開的內(nèi)容。

  新京報(bào):在“三公經(jīng)費(fèi)”中,北京此前提出公車零增加,但從當(dāng)前公布的情況看,有的部門公車購買增加了幾百萬。

  韓杰:公車原則上只允許更新,不允許新購。就現(xiàn)有公開部門看,如果是常規(guī)的報(bào)廢車輛更新,往往是幾輛車;一些車輛購置較多的部門,他們都會有說明,一般說來屬于批量購買業(yè)務(wù)和執(zhí)法用車。

  新京報(bào):有專家提出,公車司機(jī)的工資等支出,也應(yīng)該納入“三公經(jīng)費(fèi)”的范疇。

  韓杰:財(cái)政部對“三公經(jīng)費(fèi)”的范疇做了嚴(yán)格的規(guī)定,在公車方面,就是現(xiàn)有的公車購買、維護(hù)、燃油等費(fèi)用,而不包含公車司機(jī)的工資等支出。事實(shí)上,公車司機(jī)的工資等,是納入單位基本支出的人員經(jīng)費(fèi)里,也是經(jīng)過嚴(yán)格的預(yù)算程序的。

  新京報(bào):現(xiàn)有“三公經(jīng)費(fèi)”,是如何進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的?是否會有遺漏?

  韓杰:部門預(yù)算中有基本支出和項(xiàng)目支出兩大類。兩大類里,可能都會涉及“三公經(jīng)費(fèi)”。部門編制預(yù)算后,會將這些信息都統(tǒng)計(jì)出來,不會出現(xiàn)遺漏的現(xiàn)象。

  新京報(bào):從公開的部門數(shù)據(jù)看,有的部門預(yù)算或者“三公”增減比較大,你怎么看?

  韓杰:各個部門作為預(yù)算公開的主體,應(yīng)該對變化都會有解釋。同時,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,財(cái)政收入的增加,一些事務(wù)也會增多,所以部分部門的事務(wù)增加的情況下,預(yù)算也會增多。

  3 方式

  功能分類更反映全局

  新京報(bào):有專家呼吁說,預(yù)算公開能否按照經(jīng)濟(jì)分類,而不是功能分類。你怎么看?

  韓杰:目前各地的預(yù)算公開,一般都按照功能分類進(jìn)行。

  從具體做法來說,經(jīng)濟(jì)分類是每個部門在做賬時采取的方式,反映各個部門在支出上的具體內(nèi)容。而按照功能分類,則能反映出全面的狀況。以教育為例,比如通過教育(類)、普通教育(款)、義務(wù)教育(項(xiàng))等進(jìn)行公開,就可以對預(yù)算支出投入的領(lǐng)域進(jìn)行明顯的反映,然后分析比較,得出一些結(jié)論,作為決策的依據(jù)等,可以看得更清晰一些。兩者是對預(yù)算公開內(nèi)容不同層面的反映,不能簡單地說哪個好哪個不好。

  新京報(bào):但以功能分類的信息看,一些內(nèi)容還是覺得比較粗,看不太懂。

  韓杰:我覺得這需要全面看待。北京的預(yù)算信息公開,也是一個逐步推進(jìn)的過程。目前各個部門都已經(jīng)列出了單位每年具體的項(xiàng)目情況,應(yīng)該說比較細(xì)了。

  新京報(bào):你怎么看北京的預(yù)算公開?

  韓杰:應(yīng)該說,北京的預(yù)算公開在全國都是走在前列的。北京一直致力于打造透明財(cái)政。事實(shí)上,通過預(yù)算公開,也是對政府部門工作的一種促進(jìn)。 本報(bào)記者 蔣彥鑫

  ■ 專家建議

  “僅僅公布數(shù)字還不夠”

  我們看一個部門的預(yù)算報(bào)告,需要看出一些項(xiàng)目與項(xiàng)目的關(guān)系,項(xiàng)目在單位的重要性等,但現(xiàn)在看不清楚。就一個項(xiàng)目名字和支出金額,我們無法辨別這個項(xiàng)目的必要性,無法辨別這個錢的數(shù)量是大還是小。比如一個項(xiàng)目花費(fèi)30萬元,如果僅僅公布一個數(shù)字,誰知道這個開支是否合理?

  各個階層的百姓,對部門預(yù)算的需求是不一樣的。但要給公眾一個基本的信息,不是說不加任何整理和說明的信息。比如在數(shù)據(jù)之后,要有一些必不可少的文字說明,以及相關(guān)指標(biāo)解釋,與往年數(shù)據(jù)的比較等。

  ——中央財(cái)經(jīng)大學(xué)教授 曾康華

新聞中心 兩岸 社會 國際 臺灣頻道

分享到:
編輯:芮益芳

相關(guān)新聞

圖片

本網(wǎng)快訊

熱點(diǎn)新聞

奇聞趣事

兩岸

亚洲午夜无码久久久久小说_亚洲中文字幕伊人久久无码_亚洲成在人线在线播放无码_国产成年无码久久久免费

          欧美日韩一区综合| 欧美午夜视频| 午夜精品国产| 国自产拍偷拍福利精品免费一| 国产精品国码视频| 亚洲深爱激情| 你懂的视频一区二区| 亚洲图片在线| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 欧美午夜电影在线观看| 99伊人成综合| 欧美日韩综合另类| 国产精品推荐精品| 精品福利电影| 久久最新视频| 国产精品久久亚洲7777 | 国产欧美日韩一区二区三区在线| 老鸭窝亚洲一区二区三区| 欧美精品尤物在线| 亚洲欧美大片| 国产精品久久久久毛片大屁完整版 | 欧美日韩一区在线播放| 国产欧美一区二区三区国产幕精品| 久久亚洲国产精品一区二区| 一区二区三区导航| 欧美日韩精品免费观看视频完整 | 亚洲国产日韩美| 麻豆av一区二区三区久久| 亚洲黄色av| 激情欧美一区二区三区| 欧美激情91| 久久九九精品| 久久精品女人天堂| 裸体丰满少妇做受久久99精品| 激情视频一区| 好看的亚洲午夜视频在线| 欧美精品七区| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 久久最新视频| 欧美另类综合| 欧美午夜在线| 激情欧美丁香| 99热精品在线观看| 国产视频一区三区| 亚洲一区二区高清视频| 国产精品一区亚洲| 久久久久久久久久码影片| 校园激情久久| 午夜精品久久| 尤物在线精品| 在线综合亚洲| 久久精品二区三区| 欧美视频观看一区| 一区在线播放| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区 | 亚洲大片在线| 亚洲激情婷婷| 午夜亚洲激情| 欧美va天堂在线| 欧美日韩精品免费观看视一区二区 | 欧美一区二视频在线免费观看| 欧美一级专区| 欧美a级在线| 亚洲国产国产亚洲一二三| 亚洲日本视频| 久久精品免费| 黄色国产精品| 亚洲一区自拍| 欧美色一级片| 一区二区三区四区五区精品视频| 亚洲影院免费| 国产精品国产一区二区| 亚洲精选成人| 欧美区一区二| 亚洲在线电影| 一区二区在线不卡| 亚洲欧美视频| 在线成人www免费观看视频| 一本综合精品| 欧美视频1区| 亚洲欧美日韩精品在线| 国产在线精品一区二区中文| 亚洲综合视频一区| 极品日韩av| 久久综合亚州| 一区二区三区四区国产| 欧美特黄一级| 模特精品在线| 在线日韩电影| 国产在线不卡| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 99成人精品| 伊人久久av导航| 欧美 日韩 国产一区二区在线视频 | 久热精品在线| 亚洲少妇自拍| 亚洲欧洲另类| 黄色精品免费| 国产综合久久| 欧美三区美女| 欧美精品一级| 欧美精品激情| 欧美高清一区| 老司机午夜精品视频| 免费一区二区三区| 亚洲制服少妇| 亚洲欧美99| 国产亚洲高清视频| 在线视频精品| 国产精品呻吟| 嫩草成人www欧美| 国产日韩一区欧美| 国产精品视频| 亚洲一区二区三区涩| 一本色道久久综合一区 | 99热精品在线| 91久久精品一区二区别| 亚洲高清精品中出| 亚洲伦理精品| 国产精品手机在线| 亚洲主播在线| 久久综合久久久| 欧美精品入口| 亚洲国产一区二区三区在线播 | 一区视频在线看| 一区久久精品| 在线视频精品一区| 香蕉久久国产| 欧美视频导航| 99国产精品久久久久老师| 国产精品日韩欧美一区二区| 久久蜜桃精品| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 伊人久久亚洲影院| 国产亚洲毛片| 午夜精品视频| 国产欧美不卡| 巨乳诱惑日韩免费av| 精品91久久久久| 亚洲综合丁香| 国一区二区在线观看| 9国产精品视频| 欧美在线网站| 宅男噜噜噜66国产日韩在线观看| 久久三级视频| 在线视频欧美一区| 欧美精品国产一区二区| 亚洲免费精品| 午夜欧美理论片| av成人国产| 欧美人与禽猛交乱配视频| 一区二区精品| 激情欧美亚洲| 久久亚洲高清| 国产日韩欧美精品| 黄色另类av| 久久先锋资源| 国产美女一区| 亚洲精一区二区三区| 欧美极品一区二区三区| 国产毛片一区| 日韩一级免费| 精品999网站| 欧美日韩精品综合| 久久精品国产第一区二区三区最新章节| 国内一区二区在线视频观看| 久久成人在线| 国产精品美女黄网| 亚洲国产一区二区在线| 午夜精品国产| 久久午夜av| 欧美中文字幕| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 伊人激情综合| 激情欧美一区| 亚洲手机视频| 精品1区2区3区4区| 亚洲视频免费| 一区在线电影| 在线精品亚洲| 亚洲麻豆av| 亚洲色诱最新| 国产亚洲亚洲| 国产一区二区三区奇米久涩| 一区二区高清视频| 一区二区久久| 亚洲伊人网站| 久久国产欧美| 欧美高清不卡| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看 | 欧美99久久| 久久精品123| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 日韩香蕉视频| 国产精品嫩草99av在线| 一本色道久久精品| 国产伦精品一区二区三区高清版| 国产偷自视频区视频一区二区| 国产日韩一区二区三区在线| 午夜一区二区三视频在线观看| 亚洲欧美日韩在线观看a三区| 国产精品区二区三区日本| 免费日韩av片| 国产在线精品一区二区中文| 伊人成人在线| 亚洲一区日韩| 久久综合久久久| 国内激情久久| 中文精品视频| 久热这里只精品99re8久| 欧美三级特黄| 国产精品免费区二区三区观看| 老鸭窝91久久精品色噜噜导演| 欧美激情综合| 一本色道久久综合亚洲精品不卡 | 99精品视频免费全部在线| 国产亚洲一区在线播放| 麻豆久久婷婷| 黄色欧美日韩| 亚洲伊人观看| 韩国久久久久| 久久久99国产精品免费| 国产精品v亚洲精品v日韩精品 | 国产在线不卡| 国产精品视频免费观看| 欧美国产综合| 国产亚洲成人一区| 国产精品v一区二区三区| 国产欧美一区二区色老头| 欧美高清视频一区| 国产精品毛片在线看| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲视频播放| 亚洲国产免费看| 欧美日韩亚洲一区| 六月天综合网| 国产精品毛片一区二区三区| 亚洲性色视频| 欧美日本在线| 久久亚洲综合网| 国产欧美三级| 亚洲高清不卡| 国产一区二区无遮挡| 久久人人97超碰国产公开结果| 一本一道久久综合狠狠老精东影业| 欧美精品成人| 美女视频一区免费观看| 国产一区白浆| 亚洲毛片在线| 亚洲免费观看| 亚洲国产欧美日韩| 在线观看的日韩av| 亚洲手机视频| 韩日视频一区| 极品尤物久久久av免费看| 欧美日本免费| 欧美国产先锋| 久久一区亚洲| 久久亚洲图片| 欧美1区免费| 欧美凹凸一区二区三区视频| 久久最新视频| 欧美在线亚洲| 国产精品大片| 伊人久久婷婷色综合98网| 在线不卡欧美| 国产欧美亚洲一区| 亚洲永久网站| 老司机午夜精品视频在线观看| 久久午夜视频| 国产精品分类| 99精品视频网| 蜜桃av久久久亚洲精品| 欧美一区免费| 亚洲无吗在线| 国产精品五区| 欧美高清一区二区| 尤物在线精品| 午夜亚洲伦理| 欧美日本不卡高清| 亚洲精品男同| 裸体素人女欧美日韩| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 亚洲午夜黄色| 翔田千里一区二区| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲精选一区| 久久久久国产一区二区| 欧美福利一区| 国产日本精品| 欧美日韩1080p| 亚洲狼人精品一区二区三区| 亚洲一区在线免费| 国产精品va| 亚洲欧美日韩视频二区| 国一区二区在线观看| 国产一区二区三区高清| 欧美久久九九| 亚洲一区二区在| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| 亚洲国产精品一区二区第四页av| 亚洲在线电影| 激情久久久久久| 久久国产日韩| 亚洲美女一区| 欧美日韩伊人| 久久精品午夜| 在线亚洲一区| 激情五月***国产精品| 噜噜噜91成人网| 日韩视频一区| 韩日欧美一区| 欧美精品国产| 久久午夜影视| 亚洲欧美久久| 国产日韩综合| 在线视频观看日韩| 欧美日韩一区二区三区免费| 亚洲欧美网站| 国产欧美日本| 亚洲欧洲一级| 伊人成人在线| 国内激情久久| 国产专区一区| 欧美精品黄色| 欧美激情日韩| 欧美一区高清| 欧美不卡视频| 欧美在线播放一区| 久久久国产精品一区二区中文| 亚洲精品美女91| 樱桃成人精品视频在线播放| 欧美精品麻豆| 欧美精品v日韩精品v国产精品| 久久精品盗摄| 欧美在线91| 欧美日本精品| 国产真实久久| 一区二区视频欧美| 亚洲国产一区二区三区在线播| 激情久久婷婷| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合 | 亚洲看片网站| 一区二区三区久久网| 在线亚洲观看| 奶水喷射视频一区| 久久男女视频| 欧美午夜久久| 亚洲日本欧美在线| 国产欧美69| 欧美亚洲免费| 欧美日韩国产高清| 极品少妇一区二区三区| 亚洲精品一级| 亚洲一区二区四区| 久久精品一本| 欧美日韩在线播放一区二区| 亚洲二区在线| 午夜一区不卡| 欧美欧美全黄| 亚洲久久成人| 快she精品国产999| 精品动漫3d一区二区三区免费| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4| 亚洲狠狠婷婷| 久久国产主播精品| 狠狠88综合久久久久综合网| 亚洲免费高清| 欧美一区91| 99riav1国产精品视频| 免费毛片一区二区三区久久久| 欧美精品首页| 国产日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久激情中文| 亚洲精品乱码| 午夜欧美视频| 亚洲一区二区三区精品在线观看| 午夜日韩av| 国产婷婷精品| 国产综合视频| 裸体丰满少妇做受久久99精品| 伊人激情综合| 女生裸体视频一区二区三区| 99热这里只有精品8| 欧美深夜福利| 久久国产精品一区二区三区四区| 亚洲无玛一区| 久久午夜激情| 亚洲欧美精品在线观看| 亚洲高清在线播放| 欧美激情麻豆| 久久久久久色| 国产精品一区二区三区观看| 激情另类综合| 韩国亚洲精品| 国产一区高清视频| 午夜欧美理论片| 免费国产自线拍一欧美视频|