高學(xué)歷與低就業(yè)：韓國(guó)女性的職業(yè)困境

　　在韓國(guó)，女性接受高等教育的情況十分普遍，這也是韓國(guó)社會(huì)多年來(lái)對(duì)女性教育推動(dòng)和重視的結(jié)果。經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織 (OECD）在2012年6月發(fā)布的《兩性平等報(bào)告》中指出，韓國(guó)女性高等教育普及率已經(jīng)達(dá)到80.5%，名列世界前茅。良好的教育背景為女性的職業(yè)發(fā)展提供了很好的基礎(chǔ)。

　　但同時(shí)，高學(xué)歷的韓國(guó)女性進(jìn)入社會(huì)工作的比率卻并不高。韓國(guó)女性政策研究院在2013年1月發(fā)布了一項(xiàng)針對(duì)職業(yè)女性的調(diào)查顯示，韓國(guó)高學(xué)歷女性就業(yè)率僅為60.1%。這說(shuō)明近四成的女性在接受高等教育之后并未到社會(huì)中就業(yè)。高學(xué)歷女性的知識(shí)和能力無(wú)法全面發(fā)揮，貢獻(xiàn)于國(guó)家和社會(huì)，這本身就是一種令人深思的社會(huì)現(xiàn)象。

　　低就業(yè)率使得韓國(guó)女性失去了很多參與社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的機(jī)會(huì)。而對(duì)于那些有機(jī)會(huì)進(jìn)入職業(yè)領(lǐng)域發(fā)揮自己才能的女性而言，同樣面臨著職業(yè)發(fā)展的重重阻礙。

　　女性很難晉升到職業(yè)高層，這在韓國(guó)各個(gè)行業(yè)領(lǐng)域都十分明顯。以韓國(guó)的銀行業(yè)為例，2012年韓國(guó)國(guó)內(nèi)四大銀行：國(guó)民、新韓、友利和韓亞的正式職員中，女性員工占全體職員的48%。但女性高層人員的平均比重僅為4.8%。其中行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)一級(jí)的高層人員沒(méi)有一位女性。而韓國(guó)公共部門(mén)2013年1月公布的數(shù)據(jù)顯示，韓國(guó)政府下屬288個(gè)公共部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)層中，女性領(lǐng)導(dǎo)僅占9.1%，其中半數(shù)以上（51.7%）的部門(mén)沒(méi)有女性領(lǐng)導(dǎo)。

　　總體來(lái)看，韓國(guó)女性職業(yè)困境是多方面的社會(huì)原因造成的。

　　首先，源于社會(huì)中“男主外女主內(nèi)”的傳統(tǒng)性別觀念。雖然隨著社會(huì)的發(fā)展，韓國(guó)女性越來(lái)越多地從事職業(yè)工作，女性的社會(huì)地位比以前有了很大提高，但在韓國(guó)“已婚女性就是家庭主婦”，“女性受教育就是為了更好地持家”的社會(huì)風(fēng)氣依然存在。在大男子主義盛行的韓國(guó)，主婦是很辛苦的一個(gè)角色。韓國(guó)每年過(guò)中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日都是家族團(tuán)聚的大日子，而大家族團(tuán)聚的所有活動(dòng)及飲食料理，都由家庭中的媳婦們進(jìn)行準(zhǔn)備，勞動(dòng)量很大。繁重的家務(wù)讓主婦們心力交瘁，不堪忍受。以至于出現(xiàn)了一種“兒媳節(jié)日癥候群”，每次重大節(jié)日的家庭聚會(huì)后，韓國(guó)夫婦的離婚率都會(huì)上升。

　　其次，女性就業(yè)缺乏社會(huì)制度的支持和社會(huì)福利政策的保障。韓國(guó)政府雖然出臺(tái)了一系列女性發(fā)展的政策法規(guī)，但是針對(duì)女性職業(yè)發(fā)展的制度支持還不足。女性在生育和養(yǎng)育孩子的時(shí)期缺乏完善的保障機(jī)制。在今天的韓國(guó)，生育問(wèn)題對(duì)于女性的職業(yè)發(fā)展是一個(gè)巨大的門(mén)檻，女性職業(yè)發(fā)展的初期男女工資差距不大。但是，一旦職業(yè)女性面臨懷孕生子，職業(yè)生涯基本就要中斷。根據(jù)經(jīng)合組織的報(bào)告，韓國(guó)25~29歲女性就業(yè)率達(dá)70%，而30歲以后的就業(yè)率降至55%，可以看到女性面對(duì)生育壓力而不得不放棄職業(yè)的發(fā)展。一旦有了孩子，女性就很難繼續(xù)安心從事職業(yè)工作。大部分的女性不得不辭掉工作，在家中照顧兒女。等到孩子漸漸長(zhǎng)大入學(xué)，女性也錯(cuò)過(guò)最佳的就業(yè)時(shí)機(jī)，難以再進(jìn)入社會(huì)謀職。

　　高學(xué)歷和低就業(yè)率，難以突破的玻璃天花板以及家庭角色和生育難題，都是韓國(guó)女性職業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)困境。

　�。ㄗ髡呦抵袊�(guó)傳媒大學(xué)媒介與女性研究中心副主任 王琴）

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